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贵州财经大学商务学院于近日举行了届毕业生就业工作总结暨届毕业生就业工作推进专题会。会议旨在总结学院对毕业生就业工作的成绩与不足，同时规划和推进下一阶段的就业工作。与会人员就学院毕业生就业情况进行了深入交流，探讨了当前就业形势下学院应采取的有效措施和政策，以提升毕业生的就业竞争力。通过会议，学院领导、教师和就业指导专家们共同寻找解决方案，力求为毕业生提供更多更好的就业机会和服务。会议的举办为学院即将毕业的学子们提供了更多的支持和关怀，为他们步入社会打下坚实的基础。
11月19日，记者从贵州财经大学商务学院获悉，近日召开的学院届毕业生就业工作总结暨届毕业生就业工作推进专题会总结了届毕业生就业工作情况，结合学院实际对推进届毕业生就业工作作出新的要求和安排。
会议要求，一是要提高认识、统一步调，坚持“就业是最大民生”的理念，全校上下切实加强做好毕业生就业工作的责任感、使命感，把毕业生就业工作提升到学校生存发展的高度来认识，把就业工作作为当前和今后一项紧迫的政治任务抓紧抓实抓好。二是要真抓实干、身体力行，积极推动就业工作迈入快车道。落实和完善创业扶持政策，加强创业教育、创业培训和创业服务，鼓励支持毕业生通过多种形式灵活就业，并积极组织毕业生参加职业技能培训和技能鉴定，帮助其提高就业能力。三是要提升能力、强化责任，充分完成学校就业方案的要求。就业处、各系部要加强管理能力的提升，加强软实力培训提高，加强就业经验总结，强化责任、担当意识，党政协同，一岗双责，齐心协力推进毕业生实现高质量就业。
会议强调，一是学院要结合国家、教育部、省委省政府以及教育厅相关文件指示精神，大力加强思想引导，不断加大帮扶力度，帮助学生实现充分就业；二是学院始终要坚持以内涵建设为抓手，扩大就业渠道，帮助学生实现高质量就业。三是学院要继续按照“一把手工程”的相关要求引领就业工作，深化就业处、学生处、系部、辅导员、双创就业协会“五级联动机制”，确保“五级联动机制”主体深入毕业生中开展就业指导，并通过制定有效措施和办法，创新思路做好毕业生就业工作。
会议最后，各系主任还签订了《贵州财经大学商务学院届毕业生就业工作目标责任书》。
贵州日报天眼新闻记者 曾帅
编辑 管云
编审 孙晓蓉
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